近年来，开滦集团范各庄矿业公司保卫科党支部坚持从实际出发，进一步增强政治敏锐性，重点加强形势任务教育工作。一方面，教育引导全科党员干部充分认识当前经济形势的复杂性，高度重视和正确估计面临的困难和挑战，增强工作的紧迫感，时刻保持清醒头脑，切不可盲目乐观。另一方面，积极开展形势任务教育，教育引导大家充分认识企业发展的机遇和优势，统一思想，坚定信心。通过集中宣传教育，把全体保卫人员的思想迅速统一到公司党委的决策部署上来，统一到落实企业改革发展和经济任务的强大思想合力上来。
　　开滦集团范各庄矿业公司保卫科肩负着矿区治安防范维护稳定的重要任务，努力建设一支政治坚定、业务精通、作风优良、纪律严明的保卫队伍，？是保卫科党支部的主要工作。为此，这科党支部突出党政班子建设，增强队伍向心力。一方面科党政班子自觉加强党性锻炼。班子成员带头作用好，队伍士气就高，工作干劲就足。为此，科党政班子积极开展创建团结型、务实型、廉洁型、创新型的“四型”领导班子，不断提高驾驭复杂局面和治安保卫工作的能力。另一方面，保持奋发有为的精神状态。科党政班子讲学习、讲政治、讲正气。班子成员相互支持，相互配合，自觉维护团结，任何情况下始终保持昂扬向上，锐意进取，永不言败，永不懈怠的精神。此外，这科党支部坚持民主集中制原则。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，完善并严格执行党组织的议事规则和决策程序，坚决按制度和程序办事。
　　开滦集团范各庄矿业公司保卫科突出队伍组织建设，增强队伍凝聚力。这科党支部坚持以党建统领队伍建设。保卫科党员干部比例较高，占总数的35%以上，党支部坚持把督促党员履行应尽义务与保障党员行使权力统一起来，把弘扬民主作风与健全民主机制统一起来，把扩大党内民主与维护党的集中统一起来。在队伍建设中坚持好中选优，任人唯贤，提拔威信高口碑好，能干事会干事的人，对队伍建设起到了促进作用。同时，这科党支部把保卫队伍打造成学习型团队。针对队伍和人员的需要，党支部提倡终身学习的理念，使队伍保持与时俱进。通过适时进行纪律作风整顿，教育保卫人员正确面对各种关系网、感情网、利益网的挑战，做到了警钟长鸣。与此同时，这科党支部坚持用企业文化提升队伍职业道德修养。他们通过开展企业文化理念学习教育活动，凝聚全员意志，推进队伍建设，发扬“特别能战斗精神”这一开滦人特有的光荣传统。
　　开滦集团范各庄矿业公司保卫科突出思想政治建设，增强队伍战斗力。一方面，这科党支部加强政治教育，为保卫队伍建设提供强大的精神动力。他们采取各种形式进行荣辱教育、法制理念教育、职业道德教育及正反典型教育，提高保卫人员自觉抵制不良思想侵蚀的能力。另一方面，他们坚持以人为本，不断提高保卫人员参与正规化建设的自觉性。强化民主管理，提高保卫人员的主人翁意识。这科党支部结合开滦特有的企业文化传统，把积极的动力凝聚起来，引导保卫人员自觉把自己的行为与企业的荣辱联系在一起，推动各项工作的开展；强化业务训练，提高保卫人员完成工作任务的能力；严格制度执行，提高保卫人员遵章守纪的自觉性。在此基础上，这科党支部积极发挥党员干部作用，努力形成思想政治工作和队伍正规化建设齐抓共管的局面。他们组织党员干部带头全身心地投入到思想政治工作和队伍正规化建设中去，提高自身素质和组织实施思想政治工作的能力，以及企业发展与本单位实际结合起来抓落实的能力，提高应对新情况和解决新问题的能力，形成保卫队伍正规化建设齐抓共管的良好氛围。同时，充分发挥好保卫队伍中党员的带头作用，使党员在保卫队伍建设中带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。用队伍建设和组织建设的具体行动，全面提高企业保卫队伍正规化建设水平。