5月27日下午，天隆科技党支部主办的“党建赋能聚力 共创新质未来——西安交通大学学生微宣讲团&西安天隆科技有限公司宣讲交流会”圆满举行。西安经开区组织人事部干部李永乐，西安交通大学党委宣传部理论宣传教育主管朱萍萍，天隆科技党支部书记、人力资源总监袁莹出席会议，西安交通大学学生微宣讲团成员，天隆科技西安交通大学校友代表，天隆科技党、团员代表等50余人参加了本次会议，党务干事吉蕊主持召开宣讲交流会。
西安交通大学学生微宣讲团的三位同学分别围绕《山河壮游—西行步履承载陕西高校百年报国荣光》《创新港“新”在哪——发展新质生产力的交大路径》以及《“学”在先、“悟”在深、“践”在实——党纪学习对青年党员的重要意义》等主题，进行了深入浅出的理论宣讲，引发了在场听众的强烈共鸣。
天隆科技的三位校友代表分享了自己的成长经历和行业发展洞察，校友李磊以《厚积薄发，乘风破浪——我与天隆共同前进的这些年》为题，从企业文化出发，结合个人发展经历和近年的行业变化讲述个人与公司近年的格局变更与成长经历。校友巨建辉以《IVD行业发展趋势及公司海外业务介绍》为题，从产品布局、业务布局分析全球及中国体外诊断（IVD）行业发展现状及趋势，介绍了公司海外业务情况。校友郭忠锋以《技术与成长：在专业领域中不断提升自我》为题，通过IVD设备研发过程中的技术提升与成长经验，结合个人职业经历和行业技术发展的变化，讲述如何在专业领域中不断提升自我。
西安经开区组织人事部李永乐对经开区产业功能区框架下的人才梯队培养政策进行了详细分享。他从经开区产业布局、产业链现状、发展战略出发，详细介绍了高层次人才梯队的建设现状和经开区的各项高端人才优惠政策。西安天隆科技有限公司人力资源总监袁莹以《隆智匠心，天生耀不凡》为主题，介绍了天隆科技的历史发展、企业平台、职业发展通道及专业需求，并详细阐述了天隆对于鼓励人才发展的各项举措和做法。
问答和研讨环节中，三位校友就个人时间分配和发展规划等问题进行了充实完整的回答。现场还组织了“如何以党的创新理论和先进企业文化凝聚企业员工，为发展新质生产力赋能”的专题交流研讨，气氛热烈活泼，取得良好反响。
党支部书记、人力资源总监袁莹在总结发言中讲到，希望校企双方能够以此次交流活动为契机，在今后的发展中，进一步加强沟通与协作，推进资源共享、专业共建、人才共育，共同探索校企党建合作的新思路、新方法，把党建活力转化为发展活力，以高质量党建引领高质量发展。
此次宣讲活动不仅加深了校企间的交流与合作，也将党的创新理论与企业实践相结合，为激发企业内在动力、潜力和活力提供了坚实的思想基础。
